Javno preduzeće „Šume Republike Srpske“ nudi stimulativnu otpremninu zaposlenima koji ispunjavaju uslove za odlazak u starosnu penziju u skladu sa zakonom o PIO, otkriva CAPITAL.
Vršilac dužnosti direktora ovog javnog preduzeća Blaško Kaurin uputio je dopis direktorima šumskih gazdinstava i drugih organizacionih jedinica u kojem traži da radnicima predstave „mogućnost odlaska u starosnu penziju uz stimulativnu otpremninu, čiji će iznos biti naknadno utvrđen“.
„Zakonom o PIO propisano je da osiguranik koji nema navršenih 65 godina života ima pravo na starosnu penziju sa 60 godina života i 40 godina penzijskog staža, kao i da žene osiguranici koje nemaju navršenih 65 godina života imaju pravo na starosnu penziju sa 58 godina života i 35 godina penzijskog staža“, objašnjava se u dopisu i kaže da je sa tom kategorijom zaposlenih potrebno obaviti razgovor.
Kako bi Uprava razmotrila mogućnost i planirala finansijska sredstva za stimulativne otpremnine, kaže se dalje, potreban je okvirno broj radnika koji bi pristali na mogućnost prestanka radnog odnosa uz zaključenje sporazuma između radnika i poslodavca.
„Za sve radnike koji potencijalno pristaju na sporazumni raskid radnog odnosa potrebno je dostaviti ime i prezime, datum rođenja, stručne spreme, zanimanje, radno mjesto i ukupan penzijski staž“, traži se u dopisu.
Pored toga, traži se da se Direkciji javnog preduzeća dostavi i pregled svih radnika koji će u narednih pet godina ispuniti uslove za starosnu penziju po zakonu o PIO. Rok za dostavljanje ovih podataka bio je danas u 12 časova.
Sindikalni predstavnici koji su insistirali na anonimnosti kažu da su stari radnici kojima se nudi odlazak u starosnu penziju zbunjeni, jer ne znaju kolika će biti otpremnina, a treba da se izjasne da li je prihvaćaju.
„Možda bi ljudi prihvatili kada bi znali kolika je otpremnina i kada bi to bio neki pristojan iznos, ali ovako ljudi neće da se izjasne, jer se boje da će ih to obavezati da prihvate ponuđeni iznos otpremnine, a to može biti i neki mizeran iznos“, objašnjava naš sagovornik.
On dodaje da je nuđenje stimulativnih otpremnina mač sa dvije oštrice.
„Na taj način bi iz preduzeća otišli stari i iskusni radnici, a ostali bi da rade oni koji su posao dobijali preko stranke i na ime zasluga za lijepljenje plakata. S druge strane, ti stari radnici pred penziju su povlašteni u svakom preduzeću i oni najmanje rade, tako da se njihov odlazak ne bi pretjerano odrazio na poslovanje“, kaže sindikalac.
Čitaoci reporteri
Podjelite sa ostalim našim čitaocima ono što svakodnevno vidite, sa čime se susrećete, vaše utiske sa putovanja, neobične sutuacije kojima ste prisustvovali i zabilježili ih svojim foto-aparatom tokom ljetovanja, zimovanja, izleta... Pišite nam na našu email adresu:
Trenutno stanje na graničnim prelazima donosi Auto-moto savez Republike Srpske
Stanje na graničnim prelazima možete pratiti UŽIVO i putem aplikacije za Android Auto-moto saveza Republike Srpske!
